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上海期货交易所(www.shfe.com.cn)是依照有关法规设立的。上海期货交易所目前上市交易的有黄金、铜、铝、锌、铅、螺纹钢、线材、燃料油、天然橡胶等九种期货合约。

上海期货交易所简介:

上海期货交易所是依照有关法规设立的,履行有关法规规定的职责,受中国证监会集中统一监督管理,并按照其章程实行自律管理的法人。上海期货交易所目前上市交易的有黄金、铜、铝、锌、铅、螺纹钢、线材、燃料油、天然橡胶等九种期货合约。

上海期货交易所坚持以科学发展观为统领,深入贯彻国务院关于推进资本市场改革开放和稳定发展的战略决策,依循“夯实基础、深化改革、推进开放、拓展功能、加强监管、促进发展”的方针,严格依照法规政策制度组织交易,切实履行市场一线监管职责,致力于创造构建安全、有序、高效的市场机制,营造公开公平公正和诚信透明的市场环境,长期目标是:努力建设成为规范、高效、透明,综合性、国际化的衍生品交易所,未来五年的目标是:建设成为一个在亚太时区以基础金属、贵金属、能源、化工等大宗商品为主的主要期货市场,发挥期货市场发现价格、规避风险的功能,为国民经济发展服务。


上海期货交易所现有会员200多家(其中期货经纪公司会员占80%以上),在全国各地开通远程交易终端300多个。
会员大会是交易所的权力机构,由全体会员组成;理事会是会员大会的常设机构,下设监察、交易、结算、会员资格审查、调解、财务、技术、有色金属产品、能源化工产品、黄金钢材产品等10个专门委员会。(理事及专门委员会委员名单)

按照《上海期货交易所章程》,总经理为交易所法定代表人;交易所设有文化建设委员会、交易运作委员会、人才发展委员会、技术管理委员会、产业服务与发展委员会等5个专业委员会,以及办公室、发展研究中心、文化建设办公室、新闻信息部、国际合作部、有色金属部、能源化工部、黄金钢材部、会员服务和投资者教育部、交易部、结算部、监查部、法律事务部、技术中心、人力资源部、党委办公室(纪律检查办公室)、内审合规部、财务部、行政部(保卫部)、北京联络处、张江中心管理办公室等21个职能部门。

技术中心下设技术保障部、技术运行部、技术服务部3个二级部

专设衍生品开发与数据处理中心项目建设办公室管理衍生品开发与数据处理中心项目的建设
随着我国改革开放的不断深入和市场经济的逐步完善,资本市场在整个国民经济中的地位日益重要。国务院《关于推进资本市场改革开放和稳定发展的若干意见》中明确指出,“稳步发展期货市场。在严格控制风险的前提下,逐步推出为大宗商品生产者和消费者提供发现价格和套期保值功能的商品期货品种”,这为我国期货市场的发展提供了难得的历史机遇。

上海期货交易所经过十几年的发展,运作机制逐步趋于成熟,期货市场的经济功能和国际影响力大幅度提升,目前正在努力向着规范、高效、透明,以金属、能源、化工等工业基础性产品及相关衍生品为主的国际化、综合性、一流的期货交易所的目标迈进。要实现这一目标,人才问题是最重要的保障之一。为此,经国家人事部批准,交易所于2001年12月设立了博士后科研工作站。


几年来,工作站以上海金融、经济、贸易和信息中心的优越条件为依托,以中国期货市场发展的基础性、现实性、前瞻性重大课题作为博士后科研工作的重点,不断完善管理机制、激励机制和科研条件,各项工作取得了不少成绩,为交易所的发展做出了积极的贡献,得到了全国和上海市博士后工作管部门的肯定,先后获得了“上海市2001-2003年度劳模集体”、“上海市优秀博士后科研工作站”、“2010年浦东新区优秀博士后科研工作站”等荣誉称号。


目前博士后的科研领域已经渗透到交易所业务的方方面面,如交易所中长期发展战略研究、新品种的研究开发、风险管理制度的深化、宏观经济与行业分析、期货市场的经济功能研究、金融工程实验室建设等。到2011年7月,工作站共招聘博士后38名,除科研立项课题外,完成国家自然科学基金课题1项,获国家级专项资助资金科研项目11项,上海市重点资助资金科研项目5项,上海市人才发展资金科研项目1项,浦东新区专项资助资金科研项目35项;在国内各报刊杂志上发表文章上百篇。博士后工作站在促进交易所可持续发展,提高风险管理水平,增强核心竞争力,推进新产品开发等方面,已经产生了积极的作用。


人才是企业的脊梁,工作站始终把博士后的培养、使用作为高层次人才队伍建设的一项重要内容,坚持在改革中创新、在创新中发展,不断拓展工作领域,创新工作机制,按照交易所的工作规划,今后博士后工作的重点是做好三项“创新”。一是创新博士后的培养方式,为每个博士后量身定做有特色的培养计划和指导专家组,在继续引进国内外学术权威的同时,也引进实际工作领域的专家,充实博士后指导专家队伍,快速提高博士后处理实际问题的能力;二是创新博士后研究方式,从选题入手,确定一些市场急需的研究项目,把博士后的研究与交易所的工作紧密结合起来,创造条件,让博士后充分发挥理论优势,以理论研究促进实际工作,以实际工作推动理论研究,实现理论和实践的协调发展、共同进步;三是创新博士后的激励机制,不断探索高学历、高素质人才的激励方式,进一步激发博士后自主创新的主观性和自觉性,加大奖励力度,引导并鼓励博士后多出成果,快出成果,使之迅速成为提升期货业核心竞争力的主要力量。同时,工作站也积极组织博士后参与各种社会实践和科研合作,包括与国内外高校、金融机构、科研组织之间的交流与合作,上海市产学研联合培养研究生计划、浦东新区博士后沙龙活动等。


博士后科研工作站建设离不开方方面面的支持,在此对大力支持上海期货交易所博士后科研工作站工作的各级政府、上级主管单位、主管领导和有关单位、有关领导以及博士后指导专家、业内同仁表示衷心的敬意和感谢!

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